Professionelle Weiterbildung mit diakonischer Grundorientierung

Professionelle Weiterbildung mit diakonischer Grundorientierung

Die vier Themenforen

Auf der Grundlage umfangreicher Überlegungen und Analysen haben sich vier Themenbereiche als sinnvoll erwiesen:

1. Führung.

Angesichts der steigenden Anforderungen stellt eine professionelle Weiterentwicklung des Führungshandelns auf allen Ebenen unter bewusstem Einbezug von Werten für die Paul Gerhardt Diakonie eine besondere Chance dar.

2. Kooperation und Kommunikation.

Eine gelungene interdisziplinäre Kooperation ist gerade in den Handlungsfeldern moderner Krankenhäuser, in denen unter Zeitdruck und mit großer Verantwortung für menschliches Überleben gearbeitet wird, dringend erforderlich. Gelebte patientenorientierte Grundhaltungen und Kommunikationsfähigkeiten sind für Ärzte wie Pflegende in diakonischen Einrichtungen notwendig und sinngebend zugleich.

3. Persönlichkeit, Werte, Spiritualität

Krankenhäuser und Pflegeheime sind die Orte, an denen sich die elementaren Fragen des menschlichen Lebens zusammenballen. Patientenversorgung und auch Mitarbeiterführung sind erfolgreich, insofern sie Halt und Orientierung geben. Werte, Grundhaltungen und auch Religion können sich als hilfreich, sinnvoll und heilsam gerade angesichts der heutigen wirtschaftlichen Anforderungen an moderne diakonische Unternehmen im Gesundheitswesen erweisen.

4. Diakonische Entwicklungsfelder

Die Akademie unterstützt begleitend die Weiterentwicklung der diakonischen Unternehmenskultur in den Einrichtungen der Paul Gerhardt Diakonie: mit Angeboten u.a. in den Bereichen Seelsorge, Kultur, Hospiz, Ehrenamtlichkeit.